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他为何看不惯每一个同事
http://www.100md.com 2008年9月11日 医药卫生报
     方晓宁大学本科毕业后工作才一年多,却已跳槽三次。他在每个工作单位都待不长,大学刚毕业时,晓宁就进了一家规模较大的企业,做一名销售助理。可上班没几天,晓宁觉得销售经理很自以为是,为此,晓宁心里暗暗来气:你才是一个大专生,我是本科毕业,而且连续两年拿甲等奖学金,现在给你做助理不过是想学点东西而已。忍气吞声干了六个月后,晓宁辞职走人了。

    现在这个单位,是晓宁通过关系好不容易进了一家事业单位。工作了一段时间后,晓宁觉得这里的人一天到晚就像行尸走肉一样。其实现在的单位也没有领导骂他了,可他仍然对无所事事的同事看不惯。

    从学校走入社会,晓宁产生了较大的心理困惑。因为学校与社会毕竟不一样。一个单位就是社会的缩影,所以很多单纯的大学生会感到困惑和苦恼。初入职场,从一个懵懂的学子要变成一个如鱼得水的职场中人,这个角色的转变,需要一个过程。

    对于新走上工作岗位的大学生来说,首先要保持一颗平常心,降低期望值。正视社会上的各种现象,既不能指责这个社会,也不要让自己的个性消失掉。同时尽量把期望值定得低一点,有利于减小心理落差,尽快适应新环境。

    第二则是晓宁要努力适应这个社会。而适应社会的过程,是一个循序渐进、呈螺旋式上升的过程,需要不断地学习,不断地实践。在学习和实践中更多地是谦虚谨慎的态度,不要过分自信,甚至变成自负,否则学不到真正的知识。

    第三是努力建立起和谐的人际关系。人际关系与一个人的事业成败是息息相关的。晓宁到新的工作岗位后,要重视发展良好的人际交往关系。恪守人际交往的规则,做到平等待人,热心助人,诚实守信,律己宽人;还要克服人际交往中的嫉妒心理、自卑心理、多疑心理等不健康的交往心理,以积极的态度与人交往,人际交往中要保持自然,学会包容,学会倾听。

    (阿 呆), http://www.100md.com