10名博士欲“加盟”济南
多渠道广揽卫生人才
10名博士欲“加盟”济南
本报济南讯 济南市卫生系统为加快人才引进，实施“科技兴医”的战略，多渠道广揽人才，壮大了科技实力。
医疗市场竞争的关键是人才的竞争，特别是尖子人才的竞争。济南市卫生系统坚持“科技人才为本”的原则，树立了“引进一个人才，突破一个项目，带动一个专业，促进一个产业”的工作目标，采取了一系列措施，广揽科技人才。他们聘请了7位在国内外具有较高知名度的专家作为客座教授，带动重点学科的发展；在全系统选拔了49名中青年学科带头人作为重点培养对象。由市卫生局和各基层卫生单位共同提供进修和科研条件，现在他们已成为有关学科的学术带头人；同时，他们还在全国广揽人才。日前，市卫生系统又在全国与10名博士、127名硕士和435名大学本科以上的卫生人才达成了引进意向；对引进的人才他们十分珍爱，支持他们出国深造，进一步再充电，积蓄后劲，从而推动卫生事业的发展。
(张佩渠), http://www.100md.com
10名博士欲“加盟”济南
本报济南讯 济南市卫生系统为加快人才引进，实施“科技兴医”的战略，多渠道广揽人才，壮大了科技实力。
医疗市场竞争的关键是人才的竞争，特别是尖子人才的竞争。济南市卫生系统坚持“科技人才为本”的原则，树立了“引进一个人才，突破一个项目，带动一个专业，促进一个产业”的工作目标，采取了一系列措施，广揽科技人才。他们聘请了7位在国内外具有较高知名度的专家作为客座教授，带动重点学科的发展；在全系统选拔了49名中青年学科带头人作为重点培养对象。由市卫生局和各基层卫生单位共同提供进修和科研条件，现在他们已成为有关学科的学术带头人；同时，他们还在全国广揽人才。日前，市卫生系统又在全国与10名博士、127名硕士和435名大学本科以上的卫生人才达成了引进意向；对引进的人才他们十分珍爱，支持他们出国深造，进一步再充电，积蓄后劲，从而推动卫生事业的发展。
(张佩渠), http://www.100md.com