真诚才能受欢迎
主持人：您好!x{)y\2, 百拇医药
我是两年前作为骨干调到这个单位来的，到这里后，虽然我努力工作，也小有建树，但确确实实感觉到不受人欢迎。前不久，因为有单位请我兼职，我单位便以违犯纪律为由对我进行处理。令我心寒的是，所有的科室负责人没有一个给我说情的。x{)y\2, 百拇医药
其实，我对任何人都没有恶意，也没做过有损他人的事，我不明白自己为什么不受欢迎？x{)y\2, 百拇医药
阿勇阿勇：x{)y\2, 百拇医药
你好!x{)y\2, 百拇医药
在人际交往中有三大原则。x{)y\2, 百拇医药
一是相互性原则，即人际交往的基础是彼此间的相互重视与支持。我们喜欢那些同样喜欢我们、尊重我们的人，就是这一原则的体现。x{)y\2, 百拇医药
二是交换性原则。人际交往是一个社会交换的过程，交换的原则是：个体期待人际交往对自己是有价值的，即在交往过程中得要大于失，至少要等于失。x{)y\2, 百拇医药
三是自我价值保护原则。自我价值是个体对自身价值的意识与评价，自我价值保护是一种自我支持，其目的是防止自我价值受到否定和贬低。由于自我价值是通过他人评价而确立的，因此个体对他人的评价极其敏感，对肯定自我价值的人，个体对其认同和接纳，并反投以肯定与支持，而对否定自我价值的人则予以疏离。x{)y\2, 百拇医药
除此之外，影响人际关系的因素还有许多方面，其中最主要的要数人格品质。美国学者安德森研究了影响人际关系的人格品质后发现，真诚、诚实、理解、忠诚、真实、可信是被喜爱程度最高的6个人格品质，而说谎、装假、不老实等是受喜爱程度最低的人格品质。综合起来分析，受人喜欢的人格品质或多或少与真诚有关。因而安德森认为，真诚受人欢迎，不真诚则令人厌恶。x{)y\2, 百拇医药
你作为骨干调来，亦小有建树，是不是只顾业务而疏忽了主动与同事交往？是不是因为你业务能力强，而在收益分配中影响了别人的利益？是不是因为能力强而太突出自己，疏忽了肯定他人，使别人感觉到你是一种威胁？对照以上原则，躬身自省，或许你就不难明白自己人际关系不好的原因了。x{)y\2, 百拇医药
湖南怀化市精神病医院心理科 杨司佼(杨司佼 )
我是两年前作为骨干调到这个单位来的，到这里后，虽然我努力工作，也小有建树，但确确实实感觉到不受人欢迎。前不久，因为有单位请我兼职，我单位便以违犯纪律为由对我进行处理。令我心寒的是，所有的科室负责人没有一个给我说情的。x{)y\2, 百拇医药
其实，我对任何人都没有恶意，也没做过有损他人的事，我不明白自己为什么不受欢迎？x{)y\2, 百拇医药
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二是交换性原则。人际交往是一个社会交换的过程，交换的原则是：个体期待人际交往对自己是有价值的，即在交往过程中得要大于失，至少要等于失。x{)y\2, 百拇医药
三是自我价值保护原则。自我价值是个体对自身价值的意识与评价，自我价值保护是一种自我支持，其目的是防止自我价值受到否定和贬低。由于自我价值是通过他人评价而确立的，因此个体对他人的评价极其敏感，对肯定自我价值的人，个体对其认同和接纳，并反投以肯定与支持，而对否定自我价值的人则予以疏离。x{)y\2, 百拇医药
除此之外，影响人际关系的因素还有许多方面，其中最主要的要数人格品质。美国学者安德森研究了影响人际关系的人格品质后发现，真诚、诚实、理解、忠诚、真实、可信是被喜爱程度最高的6个人格品质，而说谎、装假、不老实等是受喜爱程度最低的人格品质。综合起来分析，受人喜欢的人格品质或多或少与真诚有关。因而安德森认为，真诚受人欢迎，不真诚则令人厌恶。x{)y\2, 百拇医药
你作为骨干调来，亦小有建树，是不是只顾业务而疏忽了主动与同事交往？是不是因为你业务能力强，而在收益分配中影响了别人的利益？是不是因为能力强而太突出自己，疏忽了肯定他人，使别人感觉到你是一种威胁？对照以上原则，躬身自省，或许你就不难明白自己人际关系不好的原因了。x{)y\2, 百拇医药
湖南怀化市精神病医院心理科 杨司佼(杨司佼 )