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资金不足,专业化程度低,用人机制不科学,研发能力薄弱——生物医药孵化器尚无法高效运行
http://www.100md.com 2005年1月4日 《中国医药报》2005.01.04
     近年来,由于认识到建立专业孵化器对地区相关产业发展的加速作用,各地对生物医药孵化器的支持力度逐年加大。但是,北京中关村生命科学园生物医药科技孵化有限公司总经理朱仁英、项目经理王辰在研究中发现,我国大部分生物医药孵化器在建设和管理上仍然延续传统综合性孵化器的模式,运行效率不高,资源浪费,不能发挥出推动相关产业规模、促进科技成果转化的功能。!]|@?5, 百拇医药

    据了解,专业孵化器区别于传统的综合类孵化器的明显标志,在于其具有专业特点的创业孵化环境和孵化服务。具体来说,对于生物医药孵化器要有符合生物医药科研开发条件的硬件设施、专业化的管理队伍、专业化的技术服务、专业化的经营管理、专业化的孵化对象。它的作用主要体现为依靠孵化器的平台汇集专业优势资源,缩短社会资源之间的利用空间距离,提高社会资源的使用率,通过有效的专业技术服务支持中小企业完成科技成果的产业化阶段,间接实现推动相关产业规模的目的。!]|@?5, 百拇医药

    研究资料表明,当前我国的生物医药孵化器主要存在资金不足、服务体系的专业化程度低、尚未建立科学的用人机制、缺乏自我研发能力等问题。!]|@?5, 百拇医药

    发展资金不足。建设专业孵化器投资比较大,在这种情况下,如何兼顾孵化器发展中的赢利性和社会公益性之间的矛盾是个问题。如从利于长期发展、提高自身造血功能的角度出发,孵化器运作必须采用赢利性的模式,但是虑及孵化器的社会性,又要体现其服务性的一面,政府部门应在孵化器创建早期给予较大力度的支持。!]|@?5, 百拇医药

    专业服务体系专业化程度较低。生物医药孵化器是一个专业化相当强的服务体系,并不是所有的力量都可以从事该行业,必须有一系列的专门服务体系。目前我国的大多数孵化器专业服务体系不健全,入驻企业很难从承办者的资源中得到真正意义上的专业技术服务。!]|@?5, 百拇医药

    用人机制不够科学。目前我国大部分孵化器是由政府投资支持兴建,孵化器管理者也是由政府任命,这些管理者大部分不具备市场经济理念,在经营管理中很容易把孵化器作为政府的形象工程来管理,管理队伍缺乏专业能力。专业孵化器的突出特点是能够提供高水平的专业技术支持,缺乏专业化很强的管理团队,就不能为企业提供深层次的技术服务,造成一些专业孵化器由原来的租房子变为出租设备仪器,因而不能称之为专业技术孵化器。这是当前我国专业孵化器的共性问题,在生物医药业也一样存在。!]|@?5, 百拇医药

    缺乏自我研发能力,规避风险能力较弱。由政府投资组建的专业孵化器,其运行成本由政府有关机构提供支持或补贴,因此没有经营上的风险。而作为企业化经营的专业孵化器在经营活动中有两个主要内容:一是为入孵企业提供高水准的专业技术支持服务;二是完成自我研发项目。生物医药产业的特点决定了从事生物医药孵化器的技术服务队伍构成的复杂性,对于孵化器来讲,要为企业提供服务的最基本条件是要有专业的仪器设备,有高水平的专业队伍,这就决定了孵化器要承担较高管理运行成本。因此,生物医药孵化器自身必须具备一定的研发能力,通过研发项目的转让收入,维持正常运行所需的资金要求。专业孵化器的技术支持服务只有通过项目研发以掌握最新最先进的技术,为入孵企业提供更优质的专业技术服务,而目前我国大部分生物医药孵化器不具备自主项目研发能力。!]|@?5, 百拇医药

    (新华社供稿)(新华社 )