醴陵：育龄妇女是关键
“关爱女孩万里行”湖南篇——
湖南醴陵市华联瓷业集团现有员工5500名，其中女工4000名。企业严格按照国家有关妇女权益的规定行事。员工生育可以享受基本工资标准的六个月有薪假，员工小产也可带薪休假等等。除了为职工建立三险外，对从事粉尘作业的女工每年安排两次免费体检。作为把员工培训和健康放在重要位置的企业，吸引着越来越多的女性加入进来，也正在为女性的自强、自立提供着广阔的舞台。图为正在进行釉下彩彩绘作业的女工金轩琳，正认真地审视自己的作品。(本报记者 徐建军/摄)
湖南醴陵市为解决育龄群众的后顾之忧，于2002年7月创办了全省独有的就业扶助中心，到目前为止，已经优先安排在本市就业的计生家庭户女孩达9000人，有3000多户脱贫致富。
从2000年开始，湖南省出生人口性别比总体失衡，这种状况持续攀升了六年，最高峰时达到126∶100。从去年开始，该省全面开展了关爱女孩、综合治理出生人口性别比偏高问题的专项整治“两非”(非法B*****性别、非法人工终止妊娠)集中行动，其中对进行非医学目的终止妊娠、选择性别的医护人员，终生吊销其行医执照。还建立了长期有效的有奖举报制度；卫生部门制定了B超、染色体检测等设备购置管理使用制度等。除了抓住源头、关注女婴的生存权外，他们还重点关注女性就业，营造整个社会“生男生女一样好”的舆论氛围。
在关爱女孩利益导向和社会保障机制的作用下，湖南省的出生人口性别比持续升高得到一定程度的遏制。据2005年全国1%人口抽样调查，湖南省出生人口性别比为121.2∶100，比第五次人口普查时下降了5个多比点。, http://www.100md.com(耿兴敏)
湖南醴陵市华联瓷业集团现有员工5500名，其中女工4000名。企业严格按照国家有关妇女权益的规定行事。员工生育可以享受基本工资标准的六个月有薪假，员工小产也可带薪休假等等。除了为职工建立三险外，对从事粉尘作业的女工每年安排两次免费体检。作为把员工培训和健康放在重要位置的企业，吸引着越来越多的女性加入进来，也正在为女性的自强、自立提供着广阔的舞台。图为正在进行釉下彩彩绘作业的女工金轩琳，正认真地审视自己的作品。(本报记者 徐建军/摄)
湖南醴陵市为解决育龄群众的后顾之忧，于2002年7月创办了全省独有的就业扶助中心，到目前为止，已经优先安排在本市就业的计生家庭户女孩达9000人，有3000多户脱贫致富。
从2000年开始，湖南省出生人口性别比总体失衡，这种状况持续攀升了六年，最高峰时达到126∶100。从去年开始，该省全面开展了关爱女孩、综合治理出生人口性别比偏高问题的专项整治“两非”(非法B*****性别、非法人工终止妊娠)集中行动，其中对进行非医学目的终止妊娠、选择性别的医护人员，终生吊销其行医执照。还建立了长期有效的有奖举报制度；卫生部门制定了B超、染色体检测等设备购置管理使用制度等。除了抓住源头、关注女婴的生存权外，他们还重点关注女性就业，营造整个社会“生男生女一样好”的舆论氛围。
在关爱女孩利益导向和社会保障机制的作用下，湖南省的出生人口性别比持续升高得到一定程度的遏制。据2005年全国1%人口抽样调查，湖南省出生人口性别比为121.2∶100，比第五次人口普查时下降了5个多比点。, http://www.100md.com(耿兴敏)