众所周知，体检是员工入职的必备程序，通过体检来保证入职人员身体健康，适合从事此项工作，无流行病，不会因个人身体问题而影响其他员工。在美国，企业管理者，不仅看重员工的身体健康，更看重他们的心理健康。

    目前，美国90%以上的500强企业 ...... 如果您在使用手机等流览时无法查看或下载全文，可能是被搜索引擎失真“转码”，请点击屏幕最下方的“电脑版”或“原网页”访问。






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