如今，常有职场老鸟感叹年轻人的契约精神差，一遇难题就习惯性的撂担子提离职。

    频繁跳槽，已是属于新新人类中比较常见的现象。他们一腔热血但人生目标不够明确，满怀理论却难以落地执行，被很多职场前辈轻视。但也有很多人却是因为是靠着跳槽找到人生定位，甚至得到高薪。

    社会迅速发展，商业模式多变，这个时代，年轻人有更多选择，特别是互联网的发展，给了他们很多快速上升的机会。我认为，该跳就跳，在这个多机遇的时代，就应该跳出你的位置，跳出你的精彩!

    一

    早在两千多年前的秦末汉初，就出现了一位频繁跳槽的人物，这个人名叫叔孙通。

    叔孙通，此人精通儒术，被秦朝召进朝廷，作了一名博士。但儒学在秦朝有点不受待见，于是，叔孙通一直没有得到提拔 ......