在北美,无论是浏览报纸的广告,还是通过猎头找工作,雇主对雇员的头一条要求总是“出色的沟通技巧”。由于英语是我的第二语言,出国后经历了很长一段时间的语言关,对于这一条很自然地理解为这是雇主对应聘者英语听、说、读、写能力的要求。试想,哪个雇主会用一个连“男女”都不分的员工(中国人讲英文最常见的口误是将“he”说成“she”)。

    通过十几年职场上的摸爬滚打,我渐渐地明白这“沟通技巧”是:能与上下级及时、准确、无误地进行沟通,进而建立融洽的人际关系,利人又利己。这种技能在华尔街职场尤其重要,可又常常是华尔街中国人的软肋。事实上哪怕说的是同一种语言,也未必能沟通顺畅 ......