2013年1月16日，首都儿科研究所中试基地行政办公室门前聚集了大量职工，他们怀着喜悦的心情等待领取节日的礼品。此时，首都儿科研究所中试基地党支部书记刘成贵、工会主席陈永法正忙着为广大职工发放礼品，并送上节日的祝福。

    据悉，为切实发挥基地工会组织的桥梁纽带作用，进一步增强企业员工的归属感，在2013年新春佳节来临之际，首都儿科研究所基地北京首儿药厂工会积极做好节日礼品发放工作，为广大员工送去新春的祝福。工会充分考虑到员工需求的差异性，在礼品的选择上，努力做到礼品的实用性与质量的可靠性相统一，经过详细的市场调研比对，最终为员工制定了电饼铛、床上用品、羊毛被、米油组合四选一的礼品选择方案，员工可根据自身需求，选择合适的礼品。据了解，此次北京首儿药厂工会共为基地556名员工发放节日礼品累计花费10余万元。

    领到礼品的员工脸上洋溢着幸福的微笑。“工会为我们准备的礼品非常实惠，大家都选到了称心的东西，十分满意。”北京首儿药厂的一名员工激动地说。

    职代会让职工当家作主

    首都儿科研究所基地的发展与职工的努力是密不可分的，因此，自首都儿科研究所中试基地北京首儿药厂工会成立以来，十分重视落实职代会制度。为充分发挥职代会作用，及时了解职工的心声与诉求，首都儿科研究所中试基地北京首儿药厂工会定期组织召开职工代表大会，与代表们沟通交流，听取代表们的意见和建议，切实做到民主参与、民主决策、民主监督、民主管理 ......