【摘 要】目的：研究以人为本的柔性管理对妇产科护理质量的影响。方法：从医院妇产科2017年8月-2018年8月的产妇中，选择116例进行研究，采取随机分组对比研究的方式。给予对照组58例患者常规护理，给予观察组58例患者以人为本的柔性管理。护理后比较护理质量和护理满意度。结果：观察组患者达到了(95.46±3.25)分的质量评分、(96.85±2.24)分的满意度评分，都高于对照组患者(P<0.05)。结论：在妇产科护理中，为了进一步提高护理质量，应用的护理方法是以人为本的柔性管理，效果十分理想。

    【关键词】以人为本;柔性管理;妇产科;护理质量

    【中图分类号】R575.2 【文献标识码】A 【文章编号】1005-0019(2019)20--01

    1 资料与方法

    1.1 一般资料 从医院妇产科2016年8月-2017年8月的产妇中， 选择116例进行研究， 采取随机分组对比研究的方式。54例对照组患者， 男28例， 女26例， 年龄23-45岁， 平均年龄 (34.2±3.6) 岁;54例观察组患者， 男32例， 女22例， 年龄22-44岁， 平均年龄 (33.8±3.5) 岁。患者或家属知情同意 ......