【摘 要】人事档案管理是公立医院行政管理重要内容，在医院人才培养以及人力资源管理等方面有着极为积极地作用。为进一步完善人事档案管理工作，达到理想化人力资源应用、管理效果，公立医院纷纷开始推行人事档案精细化管理模式。本文将以人事档案管理精细化必要性分析为着手点，对公立医院人事档案精细化管理方式展开深层次探究，促进公立医院稳定性发展。

    【关键词】资料数据库;精细化管理;人事档案

    Abstract：Personnel file management is an important part of public hospital administration. It plays an active role in hospital personnel training and human resource management. In order to further improve the management of personnel archives and achieve the ideal application and management effect of human resources ......