不能把同事当成朋友，这是很多职场人信奉的圭臬，而不要把同事当作敌人的真理，却在很多时候被职场人所忽视。

    晓婷去年硕士研究生毕业，经导师的推荐介绍进入一家文化单位工作。对于新人来说，初入职场的第一要务便是尽快熟悉业务，搞好同事关系，以便能快速站稳脚跟。与晓婷一批进单位的新人差不多都是这么做的，大家都顺利地度过了试用期，并融入了自己的小圈子里面。

    不过，晓婷却是个例外。她一直死抱着“防人之心不可无”的哲学：如果有同事主动和她说话，她就认为人家一定是有所图谋。有一次，晓婷听到有人说她和一位男同事关系比较熟悉，她竟跑去质问对方是不是在背后对她使坏；在看到同一批新人的名字与老同事一起出现在作品上时，她还跑过去和人家说“你能量好大啊，×××都被你搞定了。”

    一来二去，大家都不愿意招惹她，而晓婷在办公室里彻彻底底成了一个边缘人，有好事情也没有人告诉她，遇到麻烦也几乎没人帮她，而她的业绩也基本倒数。最后在一次人事调整中，晓婷被辞退了。

    晓婷的故事极端了一些，但在职场中拿同事当敌人的事情一直屡见不鲜 ......