王瑞红

    去年，大学毕业的雨辰满怀憧憬地一头撞入职场，进入职场后才发现，“江湖”远没有自己想象得那么好混。

    刚开始时，由于缺乏工作经验，工作中出现疏漏，领导总是揪着自己的这点纰漏不放，反复指责、批评。雨辰受不得委屈，便跟领导吵，一来二去导致关系恶化，最后不得不选择离开。然而，到了新单位，却还是存在着一样的问题，受不得委屈的她，就这样一年之内连续换了三家公司，每次的境遇都依旧。而她，依旧秉持着那个稍不开心就走的作风。

    当雨辰将自己的苦闷向我倾诉的时候，我委婉地问她：“你已经一年之内换了三家公司，辞职太频繁不好吧？你这样换来换去，还有哪家公司敢用你？难道你辞职后不打算工作了吗？”

    “工作啊，不工作我吃什么。我打算再找一家要求没这么高的，上司好相处的公司做。世界这么大，不信我就碰不上一家好的。”雨辰说。

    离开学校，正式进入社会，是从一个孩子真正变成一个成年人的转变。这个过程让许多职场新人感到内心很复杂，不知道一脚下去会踩在哪里。这个时候，职场新人很容易像雨辰一样变得“玻璃心”。

    越是“玻璃心”，

    职场之路越不好走

    如果一个人能力不足 ......