摘 要 目的：分析“醫药分家”时期药师的职业倦怠现状。方法：对上海市宝山区30家公立医疗机构药剂科当日到岗药师进行问卷调查(个人信息简表和职业倦怠量表)，以现场作答并回收的方式收集问卷，统计药师的情绪衰竭、去人性化和低成就感方面的情况及性别、婚姻情况、编制情况、年龄、工龄、学历、职务及月收入等对以上3个职业倦怠维度的影响。结果：药师不同程度职业倦怠检出率为58.49%，其中中度以上职业倦怠率为52.45%；未婚、无编制、男性药师职业倦怠程度较高；年龄>50岁或工龄>20年的药师在情绪衰竭和职业倦怠维度的总分较高；大专以下学历药师在情绪衰竭、去人性化和职业倦怠维度的总分较高；药剂科负责人的情绪衰竭程度较高；收入<5 000元或者>10 000元的药师职业倦怠程度较高 ......