充分发挥护士长提高护士工作满意度的作用
提高策略,护理工作,工作态度,护理管理者,高压力,工作环境,职业承诺
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许秋月 湖北省通山县通羊镇卫生院;
【摘要】护士工作满意度低水平状况将对护理工作产生消极影响,护士长作为最基层的护理管理者,应积极探索提高护士工作满意度的方法和策略,护士长良好的工作方法和工作态度能有效地提高护士工作满意度。
【关键词】 护士长 工作满意度 提高策略 护理工作 工作态度 护理管理者 作用 高压力 工作环境 职业承诺
【分类号】R47
有文献报道[1,2],我国护士工作满意度处于低水平状态,在基层卫生院尤其突出。护士对工作的满意程度直接影响护士的工作效率和工作态度[3],进而影响护理工作质量﹑护理队伍稳定及护理专业发展。护士长作为护理队伍的"领头雁",应密切关注这一现实。笔者结合自己的工作实践,就如
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有文献报道。我同护士工作满意度处于低水平状态，在基层卫生院尤其突出。护士对工作的满意程度直接影响护士的工作效率和工作态度，进而影响护理工作质量、护理队伍稳定及护理专业发展。护士长作为护理队伍的”领头雁”，应密切关注这一现实。笔者结合自己的公开工作实践，就如何提高护士工作满意度谈些粗浅的体会。
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