【中图分类号】R471【文献标识码】B【文章编号】1008-6455(2011)10-0126-01新上岗护士因缺乏临床经验及独立分析、解决问题的能力，在工作过程中缺乏对基础护理内涵的足够知识，护理职业道德观念也不强。然而，随着人民群众卫生服务需求的持续及医学-护理模式的转变，医院需要大量既具有高等教育学历，又有临床、教学、管理、科研等能力的护理人才[1]。我科针对这一临床需求，对低年资护士采用制定分层管理计划及定期三基培训计划，取得一定效果。

    1对象与方法

    1.1对象：自2010年5月至2011年6月，选择新参加工作护士及本科工作未满5年的护士12人作为研究对象。均为女性，年龄为21-27岁 ......