当前位置: 首页 > 期刊 > 《家庭百事通》 > 2014年第8期
编号:1961502
厘清误区,做好“第二人”
http://www.100md.com 2015年1月14日 家庭百事通 2014年第8期
陈丽,进取心,总监
     吴那那

    哪家单位都离不开“老大”和“第二人”。所谓“第二人”,就是那些踏实苦干、执行力强、在领导和群众心目中担任着“继任老大”角色的人。女性要做好“第二人”,必须厘清几个误区。

    “第二人” = “候补老大”?

    陈丽是企划部的“二姐”。“大姐”是“剩女”,其余人都是初出茅庐的晚辈,唯有陈丽在广告行业有多年的经验,并且已结婚生子。

    虽然公司的待遇不尽如人意,但陈丽始终“盯牢”了企划部总监的位置。从去年起,“大姐”恋爱、结婚并挺起了大肚子。到最后,“大姐”竟辞职做起了家庭主妇。

    在企划部“熬”了五年的陈丽,“理应”继任才对。但是,陈丽“代理总监”三个月后,公司上层高薪聘請一位“海归”做“新老大” ......

您现在查看是摘要页,全文长 2838 字符