中 原

    “原本以为他是一位稳重成熟的管理人员，但当我看到他办公桌上摊开的几袋吃了一半的零食时，我立刻开始考虑适合这个岗位的其他人选了。”

    31岁的朱丽是某跨国集团的人事总监，做事一向谨慎的她却在上周把一个刚刚坐上市场部主管位置的年轻人“炒”出了公司。“我的理由是：第一，零食不应该带进办公室；第二，一个爱在办公室吃零食的男人给我的印象是办事犹豫拖拉，立场不坚定。当然，如果是在产品设计部或是创意部，我会提醒一下就够了，但在市场部，这样的细节绝对不能原谅。”

    也许你认为朱丽有点儿小题大做 ......