当前位置: 首页 > 期刊 > 《安全与健康》 > 2013年第4期
编号:12693419
找差距、补短板,让电工班从垫底到领跑
http://www.100md.com 2013年4月1日 安全与健康 2013年第4期
     2月27日,在川煤集团达竹公司小河嘴煤矿班组建设考评会上,该矿机电队电工班2月以来的各项考评指标排名全矿52个班组第一。令人难以置信的是,在去年下半年的考评中,这个班组排名全矿倒数第一。是什么让这个班组从垫底到领跑?

    定置管理,做出样板

    “去年考评我们班全矿倒数第一,很意外,很震动。”班长钱依顺介绍,考评会后,全班痛定思痛,从自身管理上找问题,找出“规章制度执行不到位,标准规范落实不到位”是班组落后的主要原因。

    他们总结出“细化标准,做出样板,实施定置管理;明确任务,划分责任,明确责任追究;逐级督察,连带考核,建立监督网络”的42字整改措施,逐项逐步实施,使班组短期内面貌焕然一新。

    在馈电开关检修现场,3名职工正在精心操作。现场需要一个固定扳手,班组安全员赵琦吩咐身旁青工黄友建去取。黄友建快步走进工具房,从一层层、一排排的工具中抓过一个扳手就走 ......

您现在查看是摘要页,全文长 3612 字符