别再表扬工作狂,提倡正确敬业观
生病,医护人员,医生,频繁加班,事件频发,医护人员更应关注自身健康,西方国家律法保障工作时效
□ 本刊编辑部报载,日前,在中山六院麻醉科走廊的公告板上有一则特殊的“警报”:近期连续出现有职工在头晕、明显心悸等状态下坚持加班,在此给予慰问,但不表扬。随后在公告板上写下了身体不舒服时应该怎么做的温馨提示。这一则特殊的“警报”流传到网络后引起了广泛关注,原因是我们在纸媒或网络上常看到某某医生一边输液一边门诊,被冠以“最美医生”予以赞扬,其爱岗敬业的精神确实可喜,但这种做法其实值得商榷。正如这则“警报”所言,医护人员“带病工作”不表扬,传递出一种正确的敬业观,值得我们三思。
如今,不少职场人已从朝九晚五的工作模式,切换到了“996”(早9点到晚9点上班,一周工作6天)的疯狂工作模式。国家统计局数据显示,7月份全国企业就业人员周平均工作时间为46小时。而最新一期《中国医师执业状况白皮书》显示,三级医院医师平均每周工作51.05小时,二级医院达51.13小时,大大超过劳动法第三十六条规定“平均每周工作时间不超过44小时的工时制度”。这导致33.2%医生患有一种疾病,5.9%患有一种以上疾病。
频繁加班,事件频发
因不良生活习惯和过度加班,越来越多的中青年人出现高血压、糖尿病等老年病。不久前发布的《中国家庭健康大数据报告(2017)》显示,与2013年相比,2017年一线城市白领高血压患者平均年龄下降了约0.8岁 ......
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