【摘 要】 目的：分析基层乡村卫生室医生一体化管理问题，提出一体化管理对策。方法：回顾分析近年来一体化管理资料，针对卫生室不合理备置、乡村医生人才缺乏、对卫生室功能定位未全面、县乡管理功能松散、卫生室管理制度不完善等问题，提出相关建议与一体化管理对策。结果：通过引入人才、新聘乡村医务工作者，强化职业培训、完善管理制度等方式加强监督管理，提升乡村卫生室正常运转效率。结论：在完善的监督制度下予以乡村医生人才综合素质提升、规范性管理、医务人员待遇和医疗环境改善，是实现乡村医生一体化管理的有效途径。

    【关键词】 乡村医生 一体化 管理 对策

    【中图分类号】 R197.3 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160(2014)06-0357-01

    我国很多地区存在基层医疗机构医疗水平不高、安全意识和卫生室管理意识薄弱的问题，导致疾病治疗过程存在安全隐患[1]。本研究就我卫生院乡村一体化管理现状分析影响因素、提出建议，现将结果报告如下：

    1 资料与方法

    1.1 一般资料

    搜集我镇卫生院一体化管理中有17个卫生室，2个社区服务中心，46名乡村医生，男29例，女13例；年龄18～63岁，平均年龄(39.9±1.8)岁。

    1.2 方法

    在我卫生院成立一体化管理监督小组 ......