几年前，好友袁芊同时收到两家公司的聘用通知。一家是某酒店人力资源部，薪水不低;还有一家是某著名的母婴用品销售公司，招聘的职位微不足道，母婴店店员，薪水比酒店低了1/3。

    我们都赞成袁芊进酒店人力资源部，因为薪水不错。但袁芊选择了母婴用品公司，而且说了一句让我们都觉得唏嘘的话：“也许，薪水不是最重要的吧。”然后，她又说，酒店的人力资源部接触外界比较有限，职场发展的天花板并不高，而大型的母婴用品销售公司则不同，工作复杂立体化，与外界交流机会多，平台格局大不少，由此能捕捉到的资源也会比较多。在薪水与资源之间 ......