【中图分类号】R19 【文献标识码】A 【文章编号】1672-3783(2013)01-0264-02

    【摘要】随着市场经济不断完善，各项社会事业快速发展，医院档案管理工作的压力与日俱增，管理难度不断增大。医院档案管理人员的综合素质是做好档案工作的关键所在，档案管理人员综合素质的高低直接会影响着县级医院档案业务工作的效率、质量和水平。

    【关键词】医院档案管理队伍方法途径

    医院档案管理人员的素质提高是时代的呼唤，医院档案管理工作者在档案管理岗位上必须具备的基础知识、基本技能、政治素养、道德素养、管理能力及分析处理问题的基本能力等。档案管理人员综合素质的高低直接会影响着医院档案业务工作的效率、质量和水平，档案管理是医院档案事业的重要组成部分，也是医院档案事业持续、稳定、健康发展的重要保证。而医院档案管理人员素质高低是做好档案工作的关键所在，在档案工作的创新过程中，要对县级医院档案管理人员的素质提新的要求，要改进县级医院档案工作，不断提高工作质量，就必须提高医院档案管理人员的素质。只有医院档案管理人员素质始终处于最佳状态，才能保证新时期县级医院档案系统有良好的服务效能，促进县级医院档案事业的发展。

    1 医院档案管理人员现状

    1.1 整体素质偏低

    医院的档案管理部门一般是二级科室，因此，在人员设置上档案专业的人员很少 ......