如何培养卓越的农村全科教师
思政,育人,一专多能,师德为先,思政浸润,自觉“下得去”,滋养情怀,才能“留得住”,丰富形式,促进“教得好”,育人育才,实现“有发展”
高闰青培养一大批“下得去、留得住、教得好、有发展”的卓越全科教师,是有效缓解农村小学,特别是乡村教学点师资结构性缺编的重要手段,也是推动城乡教育优质、均衡发展的有效途径,更是建设高质量教育体系的有力举措。承担全科教师培养任务的本、专科师范院校,只有通过思政浸润、涵育学生的高尚师德和乡土情怀,大力改革创新,突出一专多能、全面发展,把育人和育才更好地统筹起来,才能培养卓越的农村全科教师。一专多能,师德为先
小学全科教师将要扎根农村,到边远贫困地区从教,这不仅需要“全科型”的专业知识与能力,也需要高尚的师德师风与无私的奉献精神,以及面对艰苦环境坚持不懈的顽强毅力,所以对其进行思想政治教育尤为重要。为此,承担小学全科教师培养任务的本、专科师范院校,要从3个层面抓好课程思政教学的设计,有效落实立德树人根本任务,培养“一专多能”的“下得去、留得住、教得好、有发展”的全科型教师。
依托专门的研究中心,在人才培养方案制定、教学大纲修订、育人资源开发、教学组织实施、质量评价体系建設等方面强化“思想价值引领”的功能,将知识、能力、价值塑造有效融合,贯穿小学全科教师培养的始终,形成全员、全过程和全方位育人格局。
依托专业建设,根据小学全科教师培养体系中的不同课程,以及课程模块所提炼的内容,通过思政要素、实施方法、育人目标、达成度4个维度,进行课程思政的规划设计,并按照时间节点融入教学中,贯穿整个培养周期。
依托项目建设,提升课程思政教学水平。通过课程思政建设,学校建设一批融入思政教育功能的示范课程,打造一批师德高尚、教学能力突出的课程思政教师和团队,提炼一批课程思政经典案例,形成一套科学有效的课程思政建设方案和评价体系,全面提升小学全科教师的课程思政教学水平,将立德树人落到实处。思政浸润,自觉“下得去”
培养未来农村小学教师的课程 ......
您现在查看是摘要页,全文长 7357 字符。