李芬 乔丽 张宁

    随着医疗体制的改革及社会各界对护理工作重要性的认识加深，我院在夯实基础护理服务内涵提高护理质量的同时，开展了示范病房、无陪护病房等优质护理服务示范工程活动，以满足患者对护理服务照护需求的提高。无陪护护理模式是指患者住院期间由护士取代家属给患者实施生活护理的一种科学管理、人性化服务、全程护理的护理模式[1]，也是与现代医学模式相适应，国际普遍开展的一种先进护理模式[2]。作为一种新型的护理模式，它能够体现以病人为中心，满足患者个性化需求的整体护理服务理念，也在很大程度上解决了患者家属的后顾之忧，彻底转变护理工作中“重专业，轻基础，重技术，轻服务”的观念。我科实施无陪护护理，对护理工作面临的新挑战进行分析，效果满意。现将体会总结报道如下。

    1 建立护理人才梯队，完善护士分层型护理岗位体系

    长期的护理人才结构目标是必须建立呈金字塔型的人才梯队结构，以满足建立临床护士分层动态管理体系的需要。当前医院的护理人才结构高层次护士和辅助护士均不足。无陪护护理模式推广后 ......