以ISO 9000质量管理体系为基础建立新型乡镇卫生院护士规范化培训模式
技术培训,2结果,3讨论
刘远秀 张沛荻 叶秀仪以ISO 9000质量管理体系为基础建立新型乡镇卫生院护士规范化培训模式
刘远秀 张沛荻 叶秀仪
目的:探讨在乡镇卫生院护士培训中实施ISO 9000质量管理体系的方法及效果。方法:深入分析ISO 9000质量管理体系,将ISO 9000质量管理体系应用到卫生院护士的规范培训活动中,培训1年半后,比较本组护士理论成绩、操作成绩、临床处置能力评分、沟通能力评分等各项指标。结果:培训后护士理论成绩及操作成绩、临床处置能力评分、沟通能力评分均明显高于培训前,结果对比差异有统计学意义(P1 资料与方法
1.1 一般资料 选取2015年7月~2016年12月乡镇卫生院50名护理人员作为研究对象,2015年10月参加了ISO 9000质量管理体系在乡镇卫生院护士培训,均为女性,年龄21~47岁,平均(26.31±4.12)岁。学历:中专19名,大专31名。工龄:2~21年。
1.2 方法 护士培训分为服务理念培训、院前急救技术培训、基础护理技术培训、专科护理技术培训四个模块。具体实施方法如下:
1.2.1 服务理念培训 护理服务理念主导护理行为,应首先对护理人员进行服务理念的培训,即:(1)向护理人员说明护理岗位的重要性,激发护理人员对本职工作的热情。(2)树立以患者为中心的护理理念,日常工作中主动服务患者,以热情的态度对待患者。(3)尊重和理解患者,对所有患者及其家属做到一视同仁、热情对待。(4)提高自身的人文素质以及沟通能力,学会用语言和非语言沟通方式与患者及其家属进行沟通,指导其完成治疗与护理[3]。通过以上培训,护理人员能够理解和掌握患者当前及未来需求,将被动服务转化为主动服务。
1.2.2 院前急救技术培训 院前急救是乡镇卫生院护士的重要工作内容,其急救技术的好坏直接关系到患者的抢救效果。因此,对护理人员进行院前急救技术培训非常重要。(1)首先对全院护理人员进行业务培训和素质教育,保证每位护理人员均具有出诊抢救患者的能力及资格。(2)对护理人员进行再教育,全面提高护理人员的理论水平和护理操作技能[4]。(3)对护理人员进行心理素质强化训练,提高其应变能力。(4)对护理人员进行沟通能力训练,提高护理人员运用沟通技能的能力以及与家属、患者等合作的能力。(5)完善院前急救各个环节的工作流程。院前急救、救护车上的治疗与护理、到院后的护送检查、将患者送入专科病区等几个工作流程都由同一个护士完成,尽量减少交班次数,减少急救过程中的停留,实现无缝隙优质护理[5]。
1.2.3 基础护理技术培训 护理技术操作是护理工作的重要组成部分 ......
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