合理情绪疗法训练对精神科护士压力应对方式的影响
1资料与方法,2结果,3讨论
唐冬花 钟文凯 卢雪珍合理情绪疗法训练对精神科护士压力应对方式的影响
唐冬花 钟文凯 卢雪珍
目的:探讨合理情绪疗法对护士压力应对方式和心理健康状况的影响。方法:选择我院2015年3月~2017年3月精神科护士86例作为研究对象,并随机等分为对照组和观察组,对照组护士给予一般心理支持干预;观察组在一般心理支持干预的基础上加以合理情绪疗法训练。3个月后,采用症状自评量表、应对方式量表评价两组护士干预前后心理健康状态及应对方式评分。结果:观察组干预后的躯体化、焦虑、敌对、抑郁及人际关系5项评分和总分较干预前明显降低(P0.05)。观察组干预后的解决问题、自责、求助、幻想、退避、合理化评分与干预前比较均明显提高(P0.05)。结论:合理情绪疗法训练在精神科护士中的应用,可改善护士焦虑、抑郁等状况,有利于改变其不合理情绪,强化新的、合理的信念,确保护士的心理健康,值得在临床中推广应用。
精神科;合理情绪疗法;护士;压力;应对方式;心理学
护理服务具有多专业性、复杂性以及多需求性的特点,由于特定的工作性质和职业要求,护士身心均承受着巨大的压力。精神科是一个比较特殊的科室,其服务对象在行为和思想上均存在异常,精神科患者在发病期间不会保持理智,护士也随时面临着被人身攻击的危险,同时,由于社会对精神病和精神科工作者存在一定偏见,也会增加精神科护士心理压力[1]。合理情绪疗法为一种认知性的心理疗法,以理性的思维来控制非理性,帮助人们改变认知,减少非理性信念带来的负面情绪困扰和行为异常,促进身心健康发展[2]。本研究在精神科护士中应用合理情绪疗法训练,观察干预后护士应对方式的变化和心理健康状况,现报道如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料 纳入我院精神科2015年3月~2017年3月的护士86例作为研究对象,均为女性,入组前均为参加过合理情绪疗法,同意参与本次研究,排除合并精神疾病者和伴有严重器质性疾病者。根据随机数字表法等分为对照组和观察组,观察组年龄22~46岁,平均(28.36±5.21)岁;副主任护师1名,主管护师5名,护师14名,护士23名;学历:中专9名,大专15名,本科19名;精神科护龄1~28年,平均(8.83±1.26)年。对照组年龄21~47岁,平均(28.52±5.33)岁;副主任护师1名,主管护师6名,护师12名,护士24名;学历:中专11名,大专18名,本科14名;精神科护龄1~27年,平均(8.92±1.15)年。两组研究对象的一般资料比较无统计学差异(P>0.05) ......
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