精神科护士职业压力分析
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[摘要] 目的：调查精神科护士在工作中面临的职业压力。方法：采用问卷调查法，对我院100名从事精神科护理的护士的职业压力进行调查分析。结果：精神科护士职业压力处于较高水平。结论：建议从管理角度减轻精神科护士的工作压力，并对精神科护士进行减轻工作压力的训练。
[关键词] 精神科护士；职业压力
[中图分类号]R47[文献标识码]C [文章编号]1673-7210(2007)11(c)-047-01
随着社会的发展和医学模式的改变，护士的工作不再是简单的对病人的护理，而是要求达到以人为本的全面护理，这就要求护理人员不仅要掌握规范的专业技术，还必须具备良好的职业素质、丰富的人文知识和健康的心态。另外，护理工作负担重，所护理的病人病情危急，病人家属的要求过高，与同事、病人及家属的冲突等等都会给护士增添许多压力。精神科护士由于职业的特殊性，经常还要面对精神病人的攻击等威胁，由于病人家属合作较差等原因，她们所承受的工作压力正是导致职业倦怠的一个重要影响因素。本研究的目的在于通过调查研究，了解精神科护士的职业压力状况。
1 对象与方法
1.1 调查对象
选取我院1995~2004年参加工作的精神科护士100名作为调查对象。
1.2 方法
采用问卷法测试，问卷包括一般资料(年龄、性别、职称、文化程度、护理工作年限等)和护士工作压力源量表。护士工作压力源量表主要列出护士主要的工作压力源有以下五类 ......
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