探索中医预防保健人才的培养路径
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胡凌娟 陈占禄 赵慧卿 武锋 李瑞锋 文占权 王玉伟 北京中医药大学管理学院;
【摘要】目前"治未病"健康工程顺利开展。为构建中医预防保健服务体系,要有与之相适应的中医预防保健人才,本文分析了三类预防保健人才的培养和培训方式及准入标准,高层次人才的培养应立足于院校培养,职业技能型人才应通过培训,形成新的职业技能类别。各类人才有相应的培养或培训定位及要求。
【关键词】 中医预防保健 人才培养
【基金】国家中医药管理局基金项目(项目名称:在公共卫生服务中发挥中医药作用的政策研究;编号:2010年第13号)
【分类号】R197.1
中医预防保健思想是中医学最重要的的特色之一。中医预防保健和“治未病”思想在我国有着非常深厚的历史积淀,经过历代医家的不断丰富和发展,已经形成了非常丰富的理论体系。建国后,我国中医医疗机构服务体系逐渐建立,临床中医师的培养已经形成比较成熟的体系,许多中医药院校
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2 人才培养模式探索
已有调查结果显示，中医预防保健从业人员普遍县有较高的职业价值感，而且对行业发展的前景也充满信心，说明随着医学模式的转变，预防保健服务逐渐走向人类健康服务的前沿，正处于行业发展的快速上升阶段。但是，由于我国中医院校专业设置的问题，造成预防保健人才十分缺乏，远远不能满足实际需要。因此，人才短缺成为目前制约中医预防保健工作开展的瓶颈之一。
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