6 对策与建议

    广东省的住院医师规范化培训工作，优势与劣势并存，威胁中包含着机遇。综合各方面因素考虑，构建广东省住院医师规范化培训的SWOT分析矩阵(表1)。

    6.1 加强基地建设

    培训基地之间的差异是客观存在的，除了加强培训基地软、硬件建设外，还可以打破地域局限，利用珠三角地区甚至全国其他省市发达的培训资源、丰富的培训经验为经济欠发达地区的培训基地提供帮助，利用网络影像资源在培训医院间建立一定的互助交流平台和连动机制，使培训实现一定层面上的优势互补，扩大住院医师接触不同病例、病种以及优秀带教师资实践讲解的机会，使优质资源更大地发挥效用[15]。

    6.2 利用信息管理平台，提高管理效率

    信息管理平台是住院医师规范化培训制度建设的重要支持，通过实时、动态的网络信息管理，将服务与管理有机结合，实现资源共享和对培训学员学习实践的全程监管，构建医师电子档案，提高管理部门对培训的监管能力和管理效率。

    6.3 完善配套制度建设

    广东省目前在人事关系、社会保障、户籍管理等方面暂无明确规定 ......