以“党支部工作法”提升公立医院党支部建设质量工作中存在的问题与对策(2)
2019年4~9月,北京市委组织部会同市委党建研究所、市委《前线》杂志社就分领域制订统一的“党支部工作法”在机关、国企、高校等9个领域开展了可行性调研。笔者作为《前线》杂志社党建部公立医院领域调研组顾问,参与了调研。2019年4~5月,調研组向市属公立三甲医院征集“党支部工作法”案例、“两学一做”学习教育好活动材料等300余篇,共38万余字。
首都公立医院以《条例》和《关于加强公立医院党的建设工作的实施意见》为遵循,探索总结出的一套套各具特色的“党支部工作法”,共涵盖了本领域4个方面的重点任务,即:“党务干部专业化,增强组织领导力”“党员教育多样化,增强思想引领力”“党建业务同频化,增强发展推动力”“先锋带动机制化,提升示范引导力”,通过“党员示范岗”“党员责任区”“党员工作室”“党员承诺践诺”“互联网+微党课”等特色机制,推动党组织活动与医院工作有机融合,教育引导党员带头攻坚克难,在服务患者、学科发展、医学攻关,以及对口支援、援外医疗、重大国务政务保障、重大突发公共事件、重大传染病防控中,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,引领带动职工积极投身医院改革发展事业,促进医院和谐稳定[6]。
这些生动实践正是贯彻习近平总书记关于健康中国建设系列重要论述的思想精髓 ......
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