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编号:1398048
卫生管理队伍的职业化建设
http://www.100md.com 2015年1月31日 中国药物经济学 2015年第2期
岗位培训,医疗卫生,1医疗卫生管理队伍建设中的常见问题,2提高卫生管理队伍整体水平的建议,3结束语
     王红石

    卫生管理队伍的职业化建设

    王红石

    本文就卫生管理队伍建设中的常见问题进行探讨,逐步完善卫生管理队伍的建设,对医疗卫生事业的有序发展具有重要保障作用。

    卫生管理;队伍建设;体制改革

    卫生事业的发展需要科学管理,医院只有建立高水平的卫生管理队伍才能提高管理效果。卫生管理人员的业务能力、综合素质、队伍结构及管理成效等对于卫生事业改革都具有重要意义[1]。本文就医院卫生管理队伍建设中的常见问题进行探讨,并有针对性地提出几点建议,对于卫生管理队伍建设有积极影响,现报道如下。

    1 医疗卫生管理队伍建设中的常见问题

    随着社会的不断变革,卫生管理队伍建设中常见以下问题,对于卫生管理队伍建设产生重要影响。

    1.1医院管理人才队伍稳定性不够医院管理的专业职称体系尚未系统形成,晋升职称后不能获得相应的工资待遇,使管理人员缺乏工作动力,难以在工作中实现全身心投入。很多管理人员依然重视技术业务的学习 ......

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