新冠疫情期间院前急救人员心理健康状况调查
负面,量表,1对象和方法,2方法,3质量控制,4统计学处理,2结果,1院前急救人员的基本心理健康状况,2不同工作岗位人员的心理健康状况,3院前急救人员心理健康影响因素的logistic回归分析,3讨论
许东晴,李 俊,吴 锟,谭忠良,盛志青,张轶斌,聂莲莲新冠疫情期间,医务人员承担着医疗救治、核酸采样、实验室检测、流行病学调查等高风险、高强度的工作,承受着比普通人群更大的感染可能性及心理压力[1]。为满足医疗需求,全市各级医疗机构均满负荷运转,这些都对医务人员的心身状态造成了极大挑战[2]。而作为医疗资源最前沿的院前急救,其工作具有社会性强、时间紧急、预知性差等特点,在面对大规模疫情时繁重的救治任务,院前急救的医务人员易出现各类心理问题[3]。本研究从焦虑、抑郁以及应激三个方面对新冠疫情期间院前急救工作人员的心理健康状况进行分析,旨在对该群体的心理健康干预提供相关依据。
1 对象和方法
1.1 对象
调查对象为2022 年4—6 月在上海市金山区医疗急救中心工作的116 名院前急救工作人员,其人员组成为急救医生、驾驶员、急救辅助人员及信息调度员;参与调查的人员均已签署知情同意书。
1.2 方法
1.2.1 问卷调查
一般资料调查:采用自制问卷进行调查,包括性别、年龄、婚姻状况、工作年限、岗位类别、学历、有无负面行为表现。
应激症状调查:采用压力知觉量表(Perceived Stress Scale, PSS-10)评定研究对象的应激症状。该量表包含10 项条目,每个条目采用0(从不)~4(总是)级评分,总分为0~40 分,并以≥14 分为判定应激状态阳性的标准。该量表的内部一致性Cronbacha系数在0.78~0.91 之间[4-5],本研究Cronbacha系数为0.91 ......
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