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编号:508189
门诊采血室护士护理行为的影响因素
http://www.100md.com 2022年2月16日 中国医药导报 2022年第3期
消极,年限,1资料与方法,1一般资料,2纳入及排除标准,3调查方法,4统计学方法,2结果,1100名门诊采血室护士护理行为情况,2不同资料特征门诊采血室护士护理行为情况比较,3门诊采血室护士护理行为的影响因素多元线性回归分析
     张 茴 陈 虹 黄 静

    四川大学华西医院门诊采血中心,四川成都 610041

    采血室是门诊患者诊疗过程中的重要场所之一,而采血室护士护理质量是保障患者正常治疗的前提,若护士出现采血错误事件,则可能会引发医疗纠纷[1]。由于采血室护士每天接触患者较多,且不明确患者是否存在感染性疾病,心理压力相对较大,在工作期间可能会出现不耐烦、消极等负面情绪,从而可能会影响护理行为,增加采血错误事件或与患者沟通不良风险[2-3]。目前,关于门诊抽血室护理安全管理中存在的问题已有一定研究,证实护士护理行为、抽血时间集中等可能是影响门诊抽血室护理安全的重要因素,但门诊采血室护士护理行为的影响因素尚未明确[4]。鉴于此,本研究旨在调查分析门诊采血室护士护理行为的影响因素。

    1 资料与方法

    1.1 一般资料

    采用随机抽样法抽取四川大学华西医院2018 年4 月至2019 年9 月在职的100 名门诊采血护士,全部护士均知情本研究。100 名护士中男5 名,女95 名;年龄23~52 岁,平均(37.52±2.66)岁;专科12 名,本科88 名。

    1.2 纳入及排除标准

    纳入标准:门诊采血室在职护士(包括在编或聘用制);有护士执业资格证书且注册;工作时长≥6 个月;接受并配合调查。排除标准:调查期间不在岗(如休产假、外出学习等);即将转岗或离职;实习护士;既往有职业暴露史。

    1.3 调查方法

    1.3.1 护理行为评估 参照张艳霞等[5]研究,自制护士护理行为量表评估采血室护士护理行为,评估前随机抽取21 名护士进行量表信效度检验,量表内部一致性采用Cronbach’s α 系数检验,Cronbach’s α=0.871,结构效度采用因子分析,检验结构效度KMO 值为0.809 ......

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