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思维局限
http://www.100md.com 2017年9月1日 《爱你·健康读本》 20179
     每隔半个月,我就会抽空去一趟理发店,因为东京一家理发店的老板曾对我说:“您的发型关系到公司的门面,要经常修剪。”

    我觉得他的话很有道理,所以就算工作再忙,我也一直保持着勤理发的习惯。

    有一天,理发店的老板又说:“要做买卖,服务很重要。”那天,他用了七十分钟给我理发,平常他只用一个小时,这一次他多为我服务了十分钟。

    排在后边的顾客称赞说:“老板,你真是热心而周到。一会儿给我理发的时候也请多费点儿心啊。”

    我对他说:“你想努力为顾客提供好的服务,这份心意值得肯定,但在重视效率、珍惜时间的现代社会,这不是真正的好服务。如果能让顾客少花十分钟,同时又不降低服务质量,这才是最佳的服务吧。”

    前不久,我又去了那家理发店。这一次,老板只用了五十分钟就帮我打理得很妥帖。

    在如今的职场上,有些员工看似一天到晚都很忙碌,常常加班,但是总出不了成绩。有些领导反而表扬这样的员工,他们把“多花时间”等同于“努力奋斗”了。

    当我还是一名电工的时候,遇到了一位干活麻利的同事,别人花三个小时才能完成的事情,他常常两个小时就能搞定。我非常佩服他,偶尔也会问他安装电线的窍门。

    另一位年纪稍大点的同事私底下对我说:“千万别学那个人,他干的活儿都很粗糙,常常要返工。”我很诧异,我从他那里学到的小窍门确实很好用,也没见他收到返工之类的投诉。老同事又说:“你想啊,铺电线、装电灯等活都是需要耐心的,我干了十几年,很清楚什么样的活儿要花多少时间。他怎么可能比别人快那么多?我敢保证,他绝对偷了懒或是在敷衍工作。”

    老同事一口一个“肯定”“保证”“绝对”,令我非常不解。他为什么就不相信那位同事在电工方面确实有天赋呢? 通過这件事,我开始留意自己是否也会有这样的思维局限。

    (摘自《越勇敢,越青春》北京联合出版公司), http://www.100md.com(松下幸之助)