儿科院内培训基地对提高低年资护士工作能力的探讨
专科,1资料与方法,1一般资料,2方法,2结果,3讨论
李 岩,李 霞(湖北医药学院附属东风医院儿科,湖北 十堰 442008)
LI Yan,LI Xia
(Hubei pharmaceutical institute af fi liated dongfeng hospital,Shiyan,Hubei 442008,China)
儿科院内培训基地对提高低年资护士工作能力的探讨
李 岩,李 霞
(湖北医药学院附属东风医院儿科,湖北 十堰 442008)
目的 探讨通过护士院内培训基地,提高低年资护士素质培养和工作技能的训练方法。方法 通过儿科院内培训基地,制定培训大纲,对毕业3年内的护士有计划地进行儿科专科理论知识和技术操作、急救护理技术及综合素质等临床实践能力培训。结果 毕业3年内护士专科理论、技能、业务水平在短时间得到巩固和提高。结论 通过院内培训基地系统的专科知识和临床实践能力培训使儿科低年资护士护理整体素质和水平在短时间得到较全面的提升。
儿科;低年资护士;培训
LI Yan,LI Xia
(Hubei pharmaceutical institute af fi liated dongfeng hospital,Shiyan,Hubei 442008,China)
随着儿科护理学的发展,对儿科护士工作能力提出更高的要求。为了提高儿科低年资护士的工作实践能力,培养出具有专业知识和综合解决问题能力的护理人才[1],我科于2009年成立儿科护理院内培训基地,对12名毕业3年内护士按培训计划进行系统化、规范的训练与评价,收到很好的效果。现介绍如下 ......
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