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编号:1197997
育人为本 分层类引领学生自主发展
http://www.100md.com 2016年2月23日 《情感读本·文明篇》 2014年第6期
     “磨课是教师集体反思的过程,是集体成长的过程,也是每一个教师化蝶的过程,它是痛苦的,但痛苦过后,便可以轻盈地飞翔在教学的天空”。通过磨课活动,教师得到了成长,学校课堂越来越成熟、精彩。

    3、以“诱思自学,合作探究,分层评价”的课堂教学模式为育人的核心点

    自2008年省教育厅吹响深化素质教育的号角以来,学校开始了教改的探索之路。近三年来,把课堂教学建模作为研究课题,结合区教研室提出的“磨课”活动,积极打磨、优化课堂。理论建设和实践深化同步进行,边研究边实践边完善,最终形成了适合学校实际的课堂教学改革的新模式,即“诱思自学、合作探究、分层评价”的课堂教学模式。学校课改成果《走在课改的康庄大道上》分别刊登在《枣庄教育报》和《枣庄日报》。

    4、以班级自主管理为育人的落脚点

    教育的终极目的是“不教而教”,即实现自我教育、自我发展,前提是学生主体意识的觉醒。让学生学会担当责任、开启心智、增进才能、历练人生,为此学校全面推行班级自主管理制度。

    让学生自定班规。各班以学校规章制度为依据,根据自己班级的实际情况,在每一位同学直接参与下制定集体生活的规则,让学生用自己制定的制度来约束自己,培养学生自我调控、自我管理的能力。

    每周一升旗的时候,由主持升旗的各班同学自编誓词来带领学生们宣誓,并通过班会、晨会、课间操、升旗、集体活动等时间,学生自主开展各种形式的励志教育 ......

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