李敏玲 林绮敏

    广东省肇庆市中心血站血源科，广东肇庆 526020

    血小板作为临床上重要血液成分输血，具有抗免疫排斥、配型好、不良反应少等特点[1-2]，已广泛应用于血液疾病及恶性肿瘤等领域治疗，疗效肯定。近年来，随着血小板临床需求不断增加和中心血站血小板献血者数量急剧下降的供需矛盾凸显，已引起中心血站医务人员的关注，据相关文献报道显示[3]，成都地区2010—2015年35 642 名血小板献血者，其中11 065名因各种原因连续3年内与该中心血站失去联系，固定献血者流失率达到31.04%。惠州市血小板献血者流失率为29.36%，焦作市不愿意再次或重复血小板献血者比例为39.96%[4-5]。虽然不同地区血小板献血者流失率各不相同，但血小板献血者再次或多次献血积极性不高、固定献血者流失高率是中心血站当前亟须解决的现实难题。鉴于此，本研究基于中心血站数据库管理系统分析血小板献血者流失的相关因素，积极探索一种可持续稳定血小板献血者的招募对策模式，以更好满足本地区日趋增长的血小板临床需求。

    1 资料与方法

    1.1 一般资料

    基于肇庆市中心血站数据库管理系统，选取2014年1月至2018年12月肇庆市中心血站数据库中3073 名单采血小板献血者作为研究对象进行回顾性分析。纳入标准：①健康体检符合《献血者健康检查要求》(GB18467-2011)标准[6]；②年龄18～60 岁；③采集前血小板计数≥150×109/L； ④一般人口学资料完整。排除标准：①冠心病、高血压、糖尿病等严重基础疾病者；②相关资料缺失者。本研究符合医学伦理学基本原则 ......