刘 甜，尤春娟，刘 静，游书秋

    中医护理是在中医理论体系指导下，运用整体观的理念、辨证施护的方法、传统的护理技术，指导临床护理、预防、保健、康复的一门学科[1]。由于中医护理在疾病治疗、慢性病管理、养生保健、康复促进、健康养老等方面的重要作用，《中国护理事业“十二五”发展规划纲要》中明确提出大力发展提升中医护理水平，推动中医护理人才的规范化培养[2-3]。而宁夏地处西部，由于其位置、民族等特性，在传统中医药基础上融合外来传统医学，形成了自身的特色中医，成为中国传统医药学的重要组成部分[4]。但由于中医护理相较于西医护理在专科护士培养方面发展比较缓慢。我国中医护理专科化培训尚处于探索阶段，且针对中医专科护士培养相关研究较少，中医护理培养需求较高[5]，因此本研究将探讨宁夏中医专科护士核心能力评价指标体系，以指导宁夏中医护理队伍的发展。

    1 资料与方法

    1.1 建立课题组 本课题组由7人组成，其中高级职称2人，中级职称4人，初级职称1人，项目成员均为从事中医护理的临床医务工作者。课题组主要工作：拟定宁夏中医护士核心能力评价指标体系初稿，遴选专家，发放和回收专家咨询表，并整理、分析等。

    1.2 确立中医护士核心能力评价指标体系函询表 根据专家访谈、文献回顾分析的结果，初步拟定宁夏地区中医护士核心能力评价指标体系专家函询表，内容包括3个部分。①问卷说明：介绍本研究的背景及问卷结构；②专家一般情况调查表：包括专家的一般情况及专家判断依据和熟悉程度自评表；③宁夏地区中医护士核心能力评价指标体系重要性调查表 ......