护理职业风险是从事护理服务职业，具有一定的发生频率，并由护士承受的危险[1]。随着医学知识的普及，人们法律观念和自我保护意识，健康和维权意识日益增强，医疗纠纷呈逐年上升的趋势，对医院和医护人员的要求越来越高，护士在日常护理工作中面临责任的风险也在不断的增加。针对基层医院工作中存在的问题，查找风险隐患，规避职业风险，降低风险系数，提高护理质理，确保病人和护士自身安全则是护理管理的一项重要内容。近几年来我院通过各临床科室每月常提上报、分析护理差错一次，发生医疗纠纷时随时上报，对纠纷的讨论分析，总结出以下相关因素及防范措施，现报道如下：

    1 护理工作中存在的风险因素

    1.1 病人因素所致风险：病人在就医过程中，对自己的病情、检查、用药、治疗费用、护理等都希望清楚明白，达到理想的治疗效果。基层医院在实行新型农村合作医疗制度以来，高龄、危重病人特别多，病人个体差异大，不可控因素多，如达不到要求不理解，病人家属就，容易引起纠纷。如我院普外科曾有一例高龄糖尿病合并胆石症患者，因住院时间长，手术后切口不能一期愈合，医疗费用高而引发纠纷。纠纷的起因是家属发现护士在更换输液瓶次时未填写输液卡，认定是护士少给病人输液而造成切口不愈合的。若病人有冒险行为或采取不合作的态度，则护理风险更大。如我院外科系统病房，经常碰到打架、酒后外伤后急诊来院的病人，有为其清创缝合后不交费扬长而去的，有持刀闯入手术室威逼医生清创救治的，有因抢救无效病人死亡打骂医护人员的 ......