冯珺

    (武汉市第八医院 湖北 武汉 430000)

    骨科是临床护理工作繁杂的科室，护理人员需要承担的任务重且不容有失。我院骨科自将“以人为本”融入护理管理工作，护理质量及各方面的满意度均有所提升[1]。本文分析了骨科护理管理中“以人为本”理念的实施效果，报道如下。

    1.资料和方法

    1.1 基本资料

    选取2016年的1月—2016年的12月在我院骨科接受治疗的95例患者作为研究组，另外选取2015年的1月—2015年的12月在我院骨科接受治疗的93例患者作为对照组。两组资料如下：研究组纳入男性54例，女性41例；年龄20～70岁，平均年龄是(39.6±6.2)岁。对照组纳入男性50例，女性43例；年龄20～71岁，平均年龄是(40.2±6.4)岁。两组患者基本资料比较未见明显差异，P>0.05。

    1.2 方法

    我院骨科自2016年初对护理管理工作进行改革，将“以人为本理念”融入其中，我们对既往骨科护理及管理工作常发生的状况，明确“以人为本”护理管理优化重点与改进方向 ......