提高小班幼儿出勤率的实践
入园,问题的提出,实践活动设计,(一)活动目标,(二)实践活动的内容,(三)实践活动的原则,实践活动的效果评估,实践活动的时间规划,提高小班幼儿出勤率的具体措施,(一)开展家园沟通,提高家长的重视程度,(二)做好幼儿保育环节,量身制订
高佳燕一、问题的提出
对于小班幼儿来说,进入幼儿园意味着要离开一直陪伴自己的家长,进入一个陌生的环境,他们容易出现明显的不适应情况。同时,小班幼儿的抵抗力较弱,在家时很少有计划地进行体育锻炼,且锻炼的材料单一、缺乏趣味性,参加体育锻炼的意愿较低。此外,小班幼儿调控情绪的能力较弱,意志不坚定,对成人有较强的依赖性,容易受到各种因素的影响,很难保证出勤率。对此,笔者所在幼儿园积极探索具有实效性的教育方法,并进行了相应的实践活动,以期提高小班幼儿的出勤率。二、实践活动设计
(一)活动目标
我园此次实践活动的目的有两个:一是增强幼儿的身体素质,提高班级出勤率;二是提高家长对幼儿出勤情况的重视程度,保证幼儿园常规教学活动的正常开展。(二)实践活动的内容
我园提出了“强意识”“增趣味”“定计划”“提质量”四个措施,从家长、幼儿、教师三个角度入手,通过有针对性的生活游戏和教学活动提高小班幼儿出勤率。
我园教师通过观察和访谈等形式,统计小班幼儿的出勤情况,以提高实践活动的针对性和有效性。
同时,我园教师会向家长了解幼儿每一次缺勤的具体原因,并做好总结,看看缺勤是幼儿自身原因还是家长原因导致。对于出勤率明显低于平均水平的幼儿,我园教师会做好标注,重点关注该幼儿平时的表现。(三)实践活动的原则
我园教师在实践时遵循两个原则,即实践性原则和发展性原则。为了提高出勤率,我园教师坚持在实践中检验各种措施的科学性和可行性。同时,我园教师根据幼儿的身心发展特点,组织幼儿进行身体锻炼,以期增强幼儿的身体素质和抵抗力,减少外部因素对幼儿出勤率的影响 ......
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