摘 要 目的：时代的发展和军队的转型，给当代中国军人提出了如何塑造自身形象的重大课题。通过比较不同群体青年女性对军人形象认知的异同，为军人形象塑造提供理论依据和经验支撑。方法：质性研究中的半结构访谈法和投射法。结果：青年女性对军人形象认知总体积极正面，但不同群体女性的认知存在差异。结论：我军形象塑造要在继承优良传统的基础上，增加时代所赋予的新特点。

    关键词 青年女性；军人形象；质性研究

    分类号 B849

    “远飞者当换其新羽”。时代大发展，军队大转型，给当代中国军人提出了如何塑造自身形象的重大课题。军人形象是军事职业人员总体外在特征、行为表现和内在精神以及在社会公众心目中形成的印象(高建国，2008)。作为军队的精神品牌，军人形象是民族精神和时代精神的生动载体，主流意识形态与大众文化的有机结合(王佳，2008)，是军队核心价值理念和军队文化的折射(姜国瑞，战春霞，2013)，更是我军战斗力和国家软实力的重要象征。鉴于军人形象的重要意义，专家学者们对于我国军人形象进行了丰富的研究，为本研究的开展奠定了良好的基础。但过去的研究主要集中在从传播学、美学的角度出发，对文学影视等作品中的军人形象进行描述性的量化研究(雷淑英，2010；陈羽佳，2013)，缺少对人们心理认知层面中军人形象的解释性分析。

    “评价一个国家对军人的看法，只需要看这个国家的青年女性是否愿意嫁给军人”，青年女性对军人形象的认知被称为军人形象的晴雨表。此外，随着我军科技强军战略的不断发展，广大官兵中拥有本科学历的比例不断上升，其青年女性朋友群体也大多具有本科学历。因此，通过研究女大学生对军人形象的认知状况，有助于军人从自身做起，从身边做起，塑造良好的军人形象。而通过质性研究的方法进行调查，有助于从被访谈者个人心理因素、文化背景等方面对拥有本科学历的青年女性对军人形象的认知进行解释性分析，弥补过去研究的不足。

    1 研究对象和方法

    1.1 研究对象

    选取具有本科学历的青年女性6人，年龄范围为24～ 26岁(其中，地方大学毕业生2人，分别为小姜和小苏；地方大学毕业后特招入伍的女军官2人，分别为小张和小董；军校毕业女军官2人，分别为小王和小徐)，以研究与军队有不同交集的青年女性对军人形象认知是否有差异。

    1.2 研究方法

    1.2.1 访谈法

    本研究采用质性研究中的半结构访谈法。质性研究作为心理学研究的一个新“范式”，能够更好地追寻研究意义，体现研究的情境敏感性、主位研究策略和整体描述策略(叶浩生，王继瑛，2008) ......