【摘要】公立医院曾采取提高医疗服务价格以及降低运行成本等方式，但由于新医保制度下支付方式的更改以及支付监管力度的加大，使公立医院回收资金的周期增加进而易产生资金短缺的现象。本文将对新医保制度下公立医院资金管理应对的问题进行阐述，并提出针对性的优化策略。

    【关键词】新医保制度;公立医院;资金管理

    【中图分类号】R197.3 【文献标识码】A 【文章编号】ISSN.2095.6681.2020.32..02

    为对人民群众的医疗需求提供充分保障，国家建立了医疗保险制度以确保公民健康并促进社会和谐发展。医疗保险在近年来得到了逐步完善，新医保制度在一定程度上缓解了群众看病难的问题，并有效控制并预防了医院坏账情况的出现。目前新医保制度严格监督着医院的医疗行为以及医疗费用，对医院的资金管理以及运作产生了一系列的影响。接下来，本文将对对新医保制度下公立医院的资金管理工作进行论述。

    1 新医保制度下公立医院资金管理应对的问题

    1.1 运行成本增加

    为了应对药品加成取消后对收入产生的负面影响，公立医院曾采取提高医疗服务价格的方式去化解，然而医院提高医疗服务价格的前提建立在高水平的医务人员服务的基础上[1]。为了招揽高水平医务人员，公立医院需改变传统的薪酬体系，实施高额年薪制，并赋予其多项福利政策，才可能将其留下任用。此项举措虽然建立起了高水平医疗队伍，但是医院将会因增长的职工薪资以及缴纳的各项福利支出进而增加其运行成本 ......