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编号:12796142
浅析新形势下医院党建工作

     【摘 要】当前,一些医院为了业务的发展而忽视了党建工作,很多的医院领导不太重视党建工作,简单的认为党建工作只是一些软指标及软任务,这样就直接导致了当前医院党建工作的开展滞后。在下的形式下,应当采用新的要求与标准、新的思维方式、新的思想以及转变工作观念,创新医院党建工作。

    【关键词】新形势;医院;党建工作

    一、当前医院党建工作现状

    当前很多的医院为了求发展,轻视了医院的党建工作,直接导致了很多医院的党建工作滞后。很多的医院由于受到经费、人员以及编制的影响并未成立专门的党建办。一些医院的主要领导对于医院的党建工作重视程度不够,简单的认为思想政治及党建类的工作都是一些软指标和软任务,无非就是一些很虚的工作,可以不必重视的工作,这样就会导致党建工作的严重滞后[1]。另外,医院的一些党务人员的素质参差不齐,同时还缺少一些专业的理论基础,也会影响到医院的党建工作发展。党务工作人员在平时都忙于其它的工作,相互之间的学习与交流机会不多,也很少有机会进行外出考察学习或者进行党务培训,所以大部分的党务人员缺乏新时期党务工作的动态以及特点的了解,进而就制约了党务工作人员的能力提高以及视野的扩展 ......

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