优质护理管理对护理工作质量与病患满意度的影响分析
【摘 要】目的:探讨在优质护理管理模式下的护理工作质量和病患满意度状况。方法:研究我院在2014年6月至2015年6月期间医院护理情况资料,分为常规护理管理和优质护理管理,分析不同护理管理情况下的病患满意度和护理工作质量情况差异。结果:在护理人员工作质量评估上,优质护理管理组要优于常规护理管理组,p<0.05;在患者满意度上,优质护理管理组为97.5%,常规护理组为80%,p<0.05。结论:优质护理管理模式下可以有效的提升护理工作质量和病患满意度,减少护患纠纷,提升医院的整体品牌形象。
【关键词】优质护理管理;护理工作质量;患者满意度
优质护理管理追求更高水平和严格的护理效果,有效的针对现实患者需求提供更为全面而规范的护理服务。器护理管理是在常规护理管理基础之上发展而来,有效的可以提升医院对外的医疗团队服务形象,减少医患纠纷,达到患者更满意的治疗服务。
1 资料与方法
1.1 一般资料
研究我院在2014年6月至2015年6月期间医院护理情况资料,分为常规护理管理和优质护理管理,其中常规护理管理组的护理人员30例,年龄范围为20岁至46岁,平均年龄为(33.4±4.8)岁;学历情况上,中专者为23例 ......
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【关键词】优质护理管理;护理工作质量;患者满意度
优质护理管理追求更高水平和严格的护理效果,有效的针对现实患者需求提供更为全面而规范的护理服务。器护理管理是在常规护理管理基础之上发展而来,有效的可以提升医院对外的医疗团队服务形象,减少医患纠纷,达到患者更满意的治疗服务。
1 资料与方法
1.1 一般资料
研究我院在2014年6月至2015年6月期间医院护理情况资料,分为常规护理管理和优质护理管理,其中常规护理管理组的护理人员30例,年龄范围为20岁至46岁,平均年龄为(33.4±4.8)岁;学历情况上,中专者为23例 ......
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