彦卓

    初入职场，林小宇仗着初生牛犊的勇气，公开和领导叫板。可当所谓的“真相”展露，他感觉到的是一种“黏稠的异物感”，那只是复杂人际关系中，一个微不足道的真相而已。

    初涉职场：与“老油条”主任结下梁子

    2007年，林小宇从北广毕业后，顺利考进外省一家电视台做记者。当时，电视台一共招了五个，只有林小宇一个是凭本事正儿八经考进去的，而且还有编制。

    进台前半年，新人都要跟“师父”。跟到一个好师父，就等于卡住了一個好位置。台里最吃香的几个口，时政口、经济口、文体口、通联部。

    眼见跟林小宇一起进来的那四个，都被师父分别领走，唯独林小宇落了单。林小宇琢磨了半天，跑去问侯主任。听林小宇说明来意后，侯主任意味深长地笑了。

    “这个事你就不能问我了。其他几个新人怎么有人愿意带，唯独你没有，得从自己身上找原因啊!”

    台里见习记者的分配，都是他一手安排。这明显是话里有话。看林小宇半天没反应，他看着手表问：“中午饭吃了吗？”

    这意思林小宇懂，是暗示要请吃饭。林小宇没想惯着他，便说：“主任要请我吃饭？您太客气了，下次吧，我还没忙完。”

    这显然得罪了侯主任。下午，他就给林小宇安排了一个“师父”，但不是跑口的记者，而是后期听打“同期声”的师父，一个辅助工，老黄。

    那个年代，采访回来的“同期声”都要人工听打。通常，记者采访回来，录了半个小时的“同期声”，听打要耗费2-3个小时。而最后用到新闻里的话，可能只有一两句。

    新闻记者通常会自己听打“同期声”，或者交给徒弟、实习生去做。但专题部的访谈类节目，一期下来有几个小时的内容，就会丢给像老黄这样的辅助工去做。

    辅助工，就是台里没有正规编制的临时工。虽说是临时工，但老黄在台里的时间比很多人都长，是因为卡在学历和没有“后台”上，十几年都没有转正。

    “你是正规编制进来，却跟着我干杂活，侯主任是在拿捏你呢!”老黄说了句实话。

    林小宇回悟过来。刚入职的时候，侯主任不相信林小宇没背景，曾几番试探，发现林小宇并没有受到明显优待后，态度自然变得微妙。

    现在，他是派林小宇干杂活来了。但林小宇并不在意，先从基本功练起，没毛病。

    林小宇认真跟着老黄练听打“同期声”，速度练到飞快，一个小时的素材，林小宇能做到1：1时间听打完。

    有一天，林小宇在帮老黄听打一段素材的时候，发现个怪事。侯主任丢给老黄的一段素材，3个多小时，本不是老黄的活。那是一段市领导的讲话录音。原来，录音是早上时政口记者去采的，结果跟组的新人见习记者把通稿给弄丢了 ......