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编号:114599
《抗压力:逆境重生法则》.mobi .txt
基本信息:
    书名: 抗压力
    作者: (日)久世浩司
    出版社/出版时间: 北京:北京联合出版公司2016-01-31
    国际标准书号: ISBN 978-7-5502-6432-8
    电子版包括 .mobi .txt等格式:
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目录:
        序言 让全世界精英不断取得成绩的必备能力是什么
        石头型精英和玻璃型精英
        在培养石头型精英的“人才工厂”的工作经历
        培养出优秀人才的三大原因
        在著名商学院也学不到的真理
        序章 学习“抗压训练法”前
        part 1 Resilience是什么
        从“借口”时代到“抗压”时代
        失败恐惧症引发的自我无力感
        行动回避习惯会滋生慢性的不满
        当习惯逃避的我掌握了抗压力时
        适用于企业和学校的抗压训练法
        三大理由说明抗压力的必要性
        七大技能培养抗压力
        part 2 理解失败才能不害怕失败
        失败后滋生的消极情绪很危险
        “习得性无力感”会引发离职危机
        对“习得性无力感”的研究
        为何某些公司的员工士气低落
        “好的失败”和“坏的失败”
        超出自己可控范围的失败
        什么是值得欢迎的“有价值的失败”
        和失败友好相处
        第一章 第一个技能:摆脱消极情绪的恶性循环
        感觉到恐惧不是问题,感觉不到才是问题
        消极情绪会反复出现
        出现消极情绪就要马上解决
        消除压力的运动型郁闷排遣法
        生气时离开公司进行快走散步
        沉浸在好音乐中的音乐型郁闷排遣法
        呼吸和情绪的密切关系
        实时实地让心灵平静的呼吸法
        写作缓解压力
        第二章 第二个技能:驯服无用的“思维定势犬”
        刺激与反应之间藏有幸福的钥匙
        面对困难也不畏惧的人
        给体验染色的有色眼镜
        思维定势和消极情绪的密切关系
        盘踞内心的七只“思维定势犬”
        痛苦经历烙下的思维定势
        降服“思维定势犬”的方法
        “思维定势犬”不代表本来的你
        第三章 第三个技能:科学培养“我能行”的自我效能感
        锻炼从低谷向上攀登的体能——“弹性肌肉”
        科学地培养自信心
        得意领域易于提高自我效能感
        培养自我效能感的四个方法
        成功体验越多,自我效能感越高
        英语口语差是因为实际体验不足
        向榜样学习
        通过模仿上司来提高商务技能
        化不可能为可能的榜样
        有鼓励自己的人在身边何其幸福
        书信式的“鼓励”有长期效果
        JAL公司的“感恩卡”
        感到不安时需要有意识地改变心情
        改变公司风貌的朝日啤酒试饮会
        第四章 第四个技能:发挥自我优势
        谁都有优势
        要想事业有成,就要发挥自我优势
        找出三个自我优势
        挖掘自我优势
        测定优势的三大工具
        优势指导
        弱点就是弱点,很难转换为优点
        有效对待弱点的三种方法
        能充分发挥自我优势的工作方式
        第五章 第五个技能:建立心灵后盾
        夏威夷考艾岛的“高危家庭”调查
        冲绳长寿村的长寿秘诀
        追逐幸福的“亲密感”与招致不幸的“孤立感”
        同事也是宝贵的后盾
        支持你的人就在身边
        与人交流的“治愈”效果
        有家人做后盾的传奇企业家乔布斯
        凭职场人际关系跨越逆境
        顾客的支持让我重新振作
        高级咨询师经历的最艰难逆境
        岁寒知松柏,患难见真情
        你的后盾在哪里
        最重要的五个人
        让你成为他人心灵后盾的“安抚”习惯
        第六章 第六个技能:常怀感恩之心
        感恩之心的种种益处
        “感恩大爆发”的体验
        《海贼王》主人公路飞在逆境中的感恩之心
        培养感恩之心的日记
        在开会前总结好事
        不能当面感谢对方就写信感谢
        第七章 第七个技能:从痛苦中汲取智慧
        跨越修罗场,收获成长
        挣扎奋起之人的五大成长
        经营之神松下幸之助的“最大危机”
        松下幸之助如何跨越危机
        跨越危机之后的欣欣向荣
        俯瞰人生,从逆境中汲取智慧
        倾诉逆境体验可以使你明白逆境的意义
        对三种工作观的研究
        谁把工作看成使命
        遵从自我使命的CEO
        你的工作是不是自己真心想做的
        在逆境体验中得到的教训和启示是成功的关键
        结语 向2020年发起新挑战
        出版后记
        Table of Contents
        序言 让全世界精英不断取得成绩的必备能力是什么
        石头型精英和玻璃型精英
        在培养石头型精英的“人才工厂”的工作经历
        培养出优秀人才的三大原因
        在著名商学院也学不到的真理
        序章 学习“抗压训练法”前
        part 1 Resilience是什么
        从“借口”时代到“抗压”时代
        失败恐惧症引发的自我无力感
        行动回避习惯会滋生慢性的不满
        当习惯逃避的我掌握了抗压力时
        适用于企业和学校的抗压训练法
        三大理由说明抗压力的必要性
        七大技能培养抗压力
        part 2 理解失败才能不害怕失败
        失败后滋生的消极情绪很危险
        “习得性无力感”会引发离职危机
        对“习得性无力感”的研究
        为何某些公司的员工士气低落
        “好的失败”和“坏的失败”
        超出自己可控范围的失败
        什么是值得欢迎的“有价值的失败”
        和失败友好相处
        第一章 第一个技能:摆脱消极情绪的恶性循环
        感觉到恐惧不是问题,感觉不到才是问题
        消极情绪会反复出现
        出现消极情绪就要马上解决
        消除压力的运动型郁闷排遣法
        生气时离开公司进行快走散步
        沉浸在好音乐中的音乐型郁闷排遣法
        呼吸和情绪的密切关系
        实时实地让心灵平静的呼吸法
        写作缓解压力
        第二章 第二个技能:驯服无用的“思维定势犬”
        刺激与反应之间藏有幸福的钥匙
        面对困难也不畏惧的人
        给体验染色的有色眼镜
        思维定势和消极情绪的密切关系
        盘踞内心的七只“思维定势犬”
        痛苦经历烙下的思维定势
        降服“思维定势犬”的方法
        “思维定势犬”不代表本来的你
        第三章 第三个技能:科学培养“我能行”的自我效能感
        锻炼从低谷向上攀登的体能——“弹性肌肉”
        科学地培养自信心
        得意领域易于提高自我效能感
        培养自我效能感的四个方法
        成功体验越多,自我效能感越高
        英语口语差是因为实际体验不足
        向榜样学习
        通过模仿上司来提高商务技能
        化不可能为可能的榜样
        有鼓励自己的人在身边何其幸福
        书信式的“鼓励”有长期效果
        JAL公司的“感恩卡”
        感到不安时需要有意识地改变心情
        改变公司风貌的朝日啤酒试饮会
        第四章 第四个技能:发挥自我优势
        谁都有优势
        要想事业有成,就要发挥自我优势
        找出三个自我优势
        挖掘自我优势
        测定优势的三大工具
        优势指导
        弱点就是弱点,很难转换为优点
        有效对待弱点的三种方法
        能充分发挥自我优势的工作方式
        第五章 第五个技能:建立心灵后盾
        夏威夷考艾岛的“高危家庭”调查
        冲绳长寿村的长寿秘诀
        追逐幸福的“亲密感”与招致不幸的“孤立感”
        同事也是宝贵的后盾
        支持你的人就在身边
        与人交流的“治愈”效果
        有家人做后盾的传奇企业家乔布斯
        凭职场人际关系跨越逆境
        顾客的支持让我重新振作
        高级咨询师经历的最艰难逆境
        岁寒知松柏,患难见真情
        你的后盾在哪里
        最重要的五个人