《心理科学进展》.2024年第3期

研究构想

• 志愿服务对老年人认知功能的改善及神经心理机制
• 道德无涉领导的产生原因及其双刃剑效应
• 动机视角下员工时间偷窃的产生机制及影响
• 人工智能指导对消费者长期目标追求的多阶段影响机制

元分析

• 时间压力对个体工作结果的作用效果: 基于元分析的证据

研究前沿

• 眼睛效应不稳定性的原因阐释: 基于主客观因素与心理机制视角
• 嗓音模仿认知神经加工的多阶段模型
• 成长心态效应的异质性及边界条件
• 人机信任校准的双途径：信任抑制与信任提升

研究方法

• 管理心理研究中情景实验材料的使用现状与设计策略